2020年8月20日tanimukai 2020年度第1回 看護助手会 研修医療制度の概要、病院機能と組織、看護助手の役割 サポートスタッフ Nさん 当院も含め医療現場では人員の確保が急務です。 免許や資格が必要な、医師や看護師の人材確保はなかなか難しい為、サポートやヘルパーなど、看護補助者を適 […]
2023年3月10日tanimukai 院内呼吸器ケアサポートチーム(RST)立ち上げについて当院では人工呼吸器の使用台数が多いのが特徴です。院外からの呼吸器患者も積極的に受け入れています。そのため、看護師、臨床工学技士だけはなくリハビリスタッフ、放射線技師の方々のスキルも求められます。 そこで、2022年度7月 […]
2021年1月14日tanimukai 研修レベル ラダー212月16日水曜日 研修レベル ラダー2 講師 時間 研修テーマ 新村 09:00~10:20 問題解決技法(基礎) 友清 10:25~11:25 メンバーシップ 友清 11:30~1 […]
2020年12月29日tanimukai 茶話会(新入職者ミーティング)縁あって皆さんと一緒に働けることとなり、大事な仲間が増えたことを心から歓迎しています。今回のささやかな茶話会の簡単な感想をお聞かせ下さい。皆さんの忌憚無いご意見は病院、病棟をより良いもりにする為の大事なヒントでもあります […]
2020年9月3日tanimukai 研修レベル ラダー2①リーダーシップについて 今回の講義を受けるまで、私はリーダーには向いていないと感じていました。 しかし、リーダーとはこうあるべきだと決まっているわけではなく、誰にでも出来る事であり、リーダーに対する捉え方が間違っていた […]
2020年8月27日tanimukai 初任管理者研修 第4弾「仕事の達人」になるための仕事時間管理術 4階病棟 Mさん タイムマネジメントの研修を受けました。 普段から仕事の優先順位をつけて取り組んでいるつもりですが、なかなか思うようにいかず、その日のうちに終わらないことがありま […]